艾德文化

1、公司准则：
      认真做事，保持谦逊
      有责任心、有敬业精神
      对自己要有信心，并有上进心
 
2、公司用人之道：
      能者上、平者让、庸者下，实行末尾淘汰制
      有较好的人格品质
      管理不只是控制，更是一种服务

 
3、公司经营之道：
      做事一定要正直，不可欺骗客户，也不可以欺骗员工，更不可以做不道德的事情；
      提供性价比最好的产品，站在公司的立场上为客户着想，时刻谨记“换位思考”
      客户不等于用户（努力使客户变为用户）
      客户不仅是上帝，更是朋友

 
4、公司的价值观：
      为员工创造机会
      为社会创造效益
      实现自我价值
 
5、公司奖励依据：
      工作能力、个人品质、责任心及工作态度
      工作所需要的专业知识
      工作所能解决的问题

 
6、公司管理原则：
      人性化管理和理性化管理相结合，既注重一种效率，一种科学规范，同时也强调一种集体主义，强调一种大家
      为共同目标奋斗的理想和追求。
 
7、公司领导者的原则：
      具有人格魅力，清晰的战略眼光，强大的执行能力，善于与团队和客户打交道，有能力激发别人的激情，大胆，
      勇敢，重现实而乐观的人，需要灵活，沟通能力强的，适应变化的，诚实可靠的，思维清晰的在我们前进的路上
      能看准目标的人。
 
8、公司的经营理念：
      求真，务实，创新，共赢，发展。